近日，阿岗镇红梁子的一名群众手捧锦旗来到镇综治中心，脸上洋溢着笑容。这面写有“德法兼备 专业敬业  为民解忧 无私援助”的锦旗，背后是阿岗镇通过“三一”治理工程成功化解的定金纠纷暖心故事。

近年来，阿岗镇紧扣“党建引领、法治护航、多元共治”主线，创新实施“一核统筹强引领、一岗扛责聚合力、一联攻坚破难题”治理工程，推动党组织向治理最前沿延伸，让矛盾化解在田间地头、诉求回应在群众身边，生动诠释了“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”的治理温度。

走进阿岗镇综治中心，墙上的工作流程图清晰醒目。镇党委书记和相关部门负责人正召开月度调度会，逐一梳理12345政务热线诉求和群众信访事项，这是阿岗镇强化党建核心引领的生动缩影。

阿岗镇将基层治理作为“一把手”工程，构建“党委书记统筹抓总、政法委员协调推进、多方力量协同参与”的“1+1+N”工作体系，把党建引领贯穿治理全过程。镇领导带头践行“一线工作法”，每周都会准时坐在综治中心“约访席”，一张方桌、几把板凳，与群众面对面拉家常、解难题，“领导约访”已成为拉近干群距离的“连心桥”。今年以来累计接访群众130人次，协调解决各类问题53项。同时，通过整合综治、司法等网格资源，实现“多网合一”，选优配强基层党组织班子，让党员骨干扎根网格、靠前服务，筑牢了“党建领方向、网格全覆盖、服务不缺位”的红色根基，推动治理模式从“被动应对”向“主动服务”转变。

“周大哥，您反映的土地通道问题，我们已经联系村干部和邻居核实，今天就去现场丈量确认。”清晨的村庄巷道里，戈维村调解员周光明穿梭在农户之间。这背后，是阿岗镇“一岗扛责”机制的坚实支撑。

阿岗镇构建“党委负总责、班子分工抓、干部具体干”的责任体系，将治理责任细化到岗、量化到人，班子成员既当“指挥员”，也做“排头兵”，主动包抓难点问题，并定期深入村社开展“三查三访”，确保问题早发现、早介入。同时，将责任链条进一步延伸至“镇—村—网格—农户”四级网络，村社干部和驻村干部运用“提户知人、提人知事、提事知情、提情知策”工作法，从源头预防矛盾。为提升队伍能力，定期开展法律知识、调解技巧专题培训，今年已完成全覆盖培训1600余人次。如今，1600余名“吹哨人”、13支群防群治队伍遍布全镇878个网格，形成“人人肩上有担子、事事有人抓落实”的共治氛围，让群众诉求“有人接、有人办、有回音”。

“感谢联合调解组，帮我们解决了多年的通道纠纷，我和我哥之间的‘心墙’也放下了！”在阿岗镇戈维村，村民握着调解人员的手连连道谢。

针对跨领域、复杂化的矛盾纠纷，阿岗镇打破部门壁垒，创新“一联攻坚”机制，以综治中心为枢纽，整合司法、公安、法庭等多方力量，设立“一站式”调处窗口，实行“常驻+轮驻”模式，为群众提供“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”服务。面对棘手问题，组建联合调解组，制定“一般问题现场化解、复杂问题联席研判、疑难问题专题会商”的“三级会诊”制度，通过“板凳会”“院坝会”等接地气的方式释法析理，结合人民调解、行政调解、司法调解等多元手段精准发力。同时深化“党建+网格化”模式，网格员常态化开展“敲门行动”，深入田间地头排查矛盾隐患，建立问题台账实行“销号管理”，确保隐患早发现、早处置。今年以来，全镇共排查化解各类矛盾纠纷318件，化解率达93%，一批“硬骨头”问题得到妥善解决，让矛盾纠纷止步于基层、化解在萌芽。

党建红引领治理优，民生暖彰显成效实。如今的阿岗镇，信访秩序持续规范，邻里关系愈发和睦，群众满意度节节攀升。下一步，阿岗镇将持续深化“三一”治理工程，不断探索党建引领基层治理的新路径、新举措，把组织优势转化为更优治理效能，为全镇经济社会高质量发展保驾护航，让群众的获得感更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。